Cu\u00e1les son los principales puntos del paquete laboral que incluir\u00e1 el decreto para desregular la econom\u00eda. Las propuestas que pueden generar m\u00e1s rechazo en el sindicalismo y las omisiones que tranquilizar\u00e1n a la CGT.<\/p>\n\n\n\n
19 de diciembre de 2023 Fuentes oficiales confirmaron que el paquete laboral fue elaborado originalmente por los expertos de La Libertad Avanza y luego fue revisado por el flamante secretario de Trabajo, Omar Yas\u00edn, hasta pasar a manos de Federico Sturzenegger, el ex presidente del Banco Central del gobierno de Cambiemos, quien pilotea una amplia revisi\u00f3n de normas para \u201cmodernizar\u201d la econom\u00eda.<\/p>\n\n\n\n En el cap\u00edtulo laboral, el DNU incluir\u00e1, por ejemplo, la reducci\u00f3n de las multas laborales por trabajo no registrado o mal registrado con el fin de beneficiar a las pymes y favorecer la contrataci\u00f3n de empleados; la habilitaci\u00f3n para crear un sistema indemnizatorio similar al Fondo de Cese Laboral de la UOCRA, que ser\u00e1 voluntario y deber\u00e1 negociarse en los convenios colectivos; la extensi\u00f3n del per\u00edodo de prueba de los trabajadores, que pasar\u00e1 a ser de 8 meses (actualmente es de 3 meses); la modificaci\u00f3n de los intereses por indemnizaciones, para lo cual se utilizar\u00e1 lo que marque el \u00cdndice de Precios al Consumidor (IPC) m\u00e1s un 3% y se excluir\u00e1n de la base de c\u00e1lculo rubros como sumas no remunerativas, tel\u00e9fono celular, premios o los bonos anuales, y la incorporaci\u00f3n de la figura de \u201ctrabajador independiente con colaboradores\u201d, con la idea de ayudar a que emprendedores o monotributistas puedan contratar personal, con aportes a la seguridad social y ART.<\/p>\n\n\n\n La mayor\u00eda de estas decisiones -que se intentaron aplicar en otros gobiernos- generar\u00e1n el rechazo de los sindicalistas, de la misma forma que otras ideas que trascendieron como parte del DNU que ser\u00e1 presentado en las pr\u00f3ximas horas: la regulaci\u00f3n del derecho de huelga mediante la incorporaci\u00f3n de la educaci\u00f3n y el transporte entre los servicios esenciales, con el mantenimiento del 50% de la actividad normal, y la inclusi\u00f3n de los bloqueos sindicales como causal de despido para desalentar las protestas extorsivas que cortan el acceso a las f\u00e1bricas o impiden la entrada de los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n Para tranquilidad de la \u201cpatria sindical\u201d, de todas formas, en la reforma laboral de los libertarios no hay modificaciones en la Ley 23.511 de Asociaciones Sindicales: eso implica que no se impulsa ninguna limitaci\u00f3n de los mandatos sindicales que implique prohibir la reelecci\u00f3n perpetua ni tampoco la instrumentaci\u00f3n del voto electr\u00f3nico en las elecciones gremiales para hacerlas m\u00e1s transparentes.<\/p>\n\n\n\n En la campa\u00f1a electoral, Milei ya hab\u00eda dado un fuerte viraje en su posici\u00f3n sobre la reelecci\u00f3n indefinida de los sindicalistas. La plataforma electoral de La Libertad Avanza, conocida en 2021, plantea lo siguiente en el cap\u00edtulo \u201cReforma sindical\u201d: \u201cUna nueva ley democratizar\u00e1 el movimiento sindical, eliminando el unicato, la afiliaci\u00f3n obligatoria y la falta de democracia, prohibiendo en este sentido las reelecciones continuas de los representantes, reduciendo la reelecci\u00f3n a un m\u00e1ximo de dos mandatos continuos o tres alternados\u201d. Sin embargo, luego de sus reuniones con los dirigentes Gerardo Mart\u00ednez (UOCRA) y Luis Barrionuevo (Gastron\u00f3micos), el l\u00edder libertario consider\u00f3 que la reelecci\u00f3n perpetua \u201ces un problema que tendr\u00e1n que encontrar la soluci\u00f3n los trabajadores\u201d. \u201cNo tengo que estar rompiendo yo una instituci\u00f3n\u201d, dijo en declaraciones a LN+.<\/p>\n\n\n\n Todav\u00eda no est\u00e1 tan clara la limitaci\u00f3n proyectada en la ultraactividad de los convenios colectivos, que obliga a mantener su vigencia hasta no negociar uno nuevo: se mantendr\u00eda ese principio para las condiciones de trabajo pactadas entre empresarios y sindicalistas, aunque hay dudas sobre las cuotas solidarias, que son aportes extraordinarios a los gremios por parte de afiliados y no afiliados que son incluidos en los convenios, generalizados desde los a\u00f1os 90 para compensar la desafiliaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n \u00bfEl Gobierno sostendr\u00e1 a rajatabla todo este paquete laboral o negociar\u00e1 algunas de esas iniciativas para conseguir el aval pol\u00edtico y sindical a las propuestas que m\u00e1s le interesan? Es lo que se instalar\u00e1 cuando el DNU tome estado p\u00fablico. Hay medidas que ya se impulsaron en el menemismo o en el gobierno de Cambiemos, pero que quedaron neutralizadas ante la fuerte oposici\u00f3n gremial.<\/p>\n\n\n\n Ahora, se supone que la CGT est\u00e1 interiorizada sobre el contenido de la reforma laboral de Milei porque mantiene conversaciones reservadas con el ministro del Interior, Guillermo Francos. Y ese tema no est\u00e1 en la agenda del secretario de Trabajo, Omar Yas\u00edn, en las reuniones que se iniciaron este lunes con los gremios m\u00e1s poderosos para hacer su presentaci\u00f3n oficial en el cargo.<\/p>\n\n\n\n El responsable de Trabajo de Milei arranc\u00f3 sus encuentros sindicales con la Confederaci\u00f3n Argentina de Trabajadores y Empleados de los Hidrocarburos, Energ\u00eda, Combustibles, Derivados y Afines (CATHEDA), presidida por Guillermo Pereyra, del Sindicato de Petr\u00f3leo y Gas Privado de R\u00edo Negro, Neuqu\u00e9n y La Pampa. Y este mi\u00e9rcoles recibir\u00e1 a la Confederaci\u00f3n de Trabajadores del Transporte (CATT), que encabeza Sergio Sasia (Uni\u00f3n Ferroviaria). El cronograma de contactos de Yas\u00edn se est\u00e1 armando en estas horas: \u00bfsufrir\u00e1 alteraciones cuando por fin se conozca la reforma laboral? No s\u00f3lo el ajuste econ\u00f3mico y la reforma del Estado pueden enfrentar al sindicalismo con Milei.<\/p>\n\n\n\n (Fuente: Infobae)<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Cu\u00e1les son los principales puntos del paquete laboral que incluir\u00e1…<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":13567,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[30,1,435],"tags":[1977,1766,2334],"class_list":["post-13566","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gobierno","category-politica","category-trabajo","tag-dnu","tag-javier-milei","tag-recorte-de-derechos","wpcat-30-id","wpcat-1-id","wpcat-435-id"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/13566","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=13566"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/13566\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13568,"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/13566\/revisions\/13568"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/13567"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=13566"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=13566"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/labitacoraradio.com.ar\/web\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=13566"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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Dentro de 48 o 72 horas, estiman en la Casa Rosada, se conocer\u00e1 el Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU) para avanzar con desregulaciones en la econom\u00eda e incluir\u00e1 la reforma laboral a la que apostar\u00e1 el gobierno de Javier Milei, en un contexto de \u201cemergencia\u201d, para darle \u201cprevisibilidad\u201d a la relaci\u00f3n entre empresarios y sindicalistas y \u201cfavorecer la generaci\u00f3n de empleo\u201d.<\/p>\n\n\n\n